Projeto PRR

Sumário

A colaboração dos oitos estagiários, no contexto dos projetos que o CHUSJ tem em curso, e nos já planeados nas diversas áreas de formação, terá grandes vantagens na lógica de partilha de conhecimento e “know how”, trazendo consigo conhecimentos atualizados e adaptados às novas realidades, designadamente no contexto digital, na utilização mais proficiente de recursos, contribuindo para simplificação dos processos administrativos e para a diminuição dos tempos de resposta, com claros ganhos de eficiência, sem perda da segurança da informação. Os Serviços intervenientes sairão claramente capacitados com esta colaboração, que também contribuirá para o desenvolvimento dos estagiários, que serão integrados numa realidade com elevado potencial de aprendizagem e de crescimento, nas mais variadas dimensões humana, técnica e científica. O reflexo desta interação, entre Serviços/Instituição e estagiários trará inovação e, consequentemente, aumento na qualidade dos cuidados de saúde prestados e no reforço do sentimento de pertença, contribuindo para missão da instituição. Algumas das ações em que os estagiários serão integrados, são: a) Apoio jurídico no âmbito da legislação aplicável, quer na área de atuação do Serviço Jurídico do CHUSJ, quer na área de recursos humanos, no que respeita às várias carreiras que compõem o seu mapa de pessoal, distribuídas por distintos vínculos contratuais, bem como no cumprimento das orientações da tutela e na necessidade de garantir o apoio legal e logístico aos trabalhadores, assegurando-lhes as condições adequadas ao correto desempenho da sua atividade, potenciando o seu crescimento enquanto trabalhador e enquanto pessoa. b) Tratamento e análise de informação de gestão e justificação de desvios; c) Acompanhamento da execução do contrato-programa e da evolução dos principais indicadores de gestão previstos no contrato; d) Apoio na análise e acompanhamento dos desvios face aos objetivos definidos no âmbito do orçamento económico-financeiro; e) Preparação de reportes para a tutela; f) Várias atividades de cariz analítico que são solicitadas aos serviços regularmente. g) Administração de Sistemas Informáticos; h) Monitorização da atividade dos centros de referência, (proporcionando aos estagiários o desenvolvimento de competências na área de administração de sistemas, nomeadamente nas áreas de administração e operação em ambiente real hospitalar. i) Realização/atualização de mapas de processo, procedimentos e instruções de trabalho; j) Reorganização de processos e documentos, veículos de melhoria continua (arquivo digital; FAQ; Manual Qualidade; Regulamento de Compras; etc.) l) Acompanhamento de indicadores, implementação de PDCA e construção de Dashboard’s analíticos. m) Na área das Engenharias, terão uma enorme relevância no potencial de capacitação de jovens com formação em Engenharia para as especificidades da engenharia hospitalar, competências que se constatam como sendo exíguas no mercado de trabalho.