Projeto PRR

Sumário

O programa de estágios profissionais no IVDP vai desenvolver-se em três áreas:1. Serviço de Parcelas de Vinha em conjugação com os Sistemas de informação e comunicação;2. Núcleo do conhecimento - vertente do património cultural;3. Direção de Serviços Administrativos e Financeiros, no domínio da gestão financeira.A sua concretização implica, necessariamente, o reforço das competências dos estagiários licenciados, incluindo uma componente de aplicação de conhecimentos no exercício das funções ajustadas correspondentes à carreira de técnico superior e uma componente formativa, a decorrer em contexto de trabalho. As ações e funções encontram-se descritas nos contratos de estágio celebrados (em anexo).Foram fixadas para os três (3) estagiários as quatro (4) competências constantes do Anexo I da Orientação Técnica n.º 1/DGAEP/2021 relativa às regras e critérios de avaliação do Programa EstágiAP XXI, especificamente “Orientação para resultados”, “Planeamento e organização”, “Adaptação e melhoria contínua” e “Relacionamento interpessoal”.Para cada um dos estágios foi designado um orientador, trabalhador do IVDP que, para além de ter proposto os objetivos e o plano do estágio, é responsável por:? Integrar o estagiário no ambiente de trabalho;? Efetuar o acompanhamento técnico e pedagógico do estagiário, supervisionando o seu progresso face aos objetivos e plano definidos;? Efetuar o controlo da pontualidade e da assiduidade do estagiário, dando conhecimento do resultado desse controlo para efeitos de processamento e pagamento dos valores pecuniários devidos ao estagiário;? Proceder à avaliação final do estagiário.Em termos de investimento deste projeto, destaca-se:? O investimento direto do montante de 36.643,62€ com bolsa de estágio, subsídio de refeição, contribuição para a segurança social e seguro de acidentes de trabalho;? A disponibilização de posto de trabalho físico e de computador para os três (3) estagiários; ? O investimento indireto do tempo de trabalho de cada orientador, numa lógica de investimento nas pessoas e aposta na valorização das qualificações e competências dos estagiários, através do contacto com as boas práticas e sentido de serviço público.